விதிமுறைகள் மற்றும் நிபந்தனைகள்

இந்த விதிமுறைகள் மற்றும் நிபந்தனைகள் ("விதிமுறைகள்") உங்களின் அணுகலையும் பயன்பாட்டையும் நிர்வகிக்கின்றன. ப்ராக்ஸர் ("தளம்"). ஒரு கணக்கை உருவாக்குவதன் மூலமாகவோ அல்லது தளத்தைப் பயன்படுத்துவதன் மூலமாகவோ, நீங்கள் இந்த விதிமுறைகளுக்கும் எங்கள் கொள்கைகளுக்கும் ஒப்புக்கொள்கிறீர்கள். தனியுரிமைக் கொள்கை மற்றும் குக்கீஸ் கொள்கைநீங்கள் உடன்படவில்லை என்றால், தயவுசெய்து இந்தத் தளத்தைப் பயன்படுத்த வேண்டாம்.

1. தகுதி மற்றும் கணக்குகள்

• You must be at least 16 years old (or the minimum age required in your jurisdiction) to use the Platform. If you are under the age of majority, you confirm you have your parent or guardian’s consent to use the Platform.
• நீங்கள் துல்லியமான தகவல்களை வழங்கவும், அவற்றை புதுப்பித்து வைத்திருக்கவும், உங்கள் உள்நுழைவு விவரங்களைப் பாதுகாப்பாக வைத்திருக்கவும் ஒப்புக்கொள்கிறீர்கள்.
• உங்கள் கணக்கின் கீழ் நடைபெறும் அனைத்து செயல்பாடுகளுக்கும் நீங்களே பொறுப்பாவீர்கள்.

2. ஏற்றுக்கொள்ளத்தக்க பயன்பாடு

நீங்கள் பின்வருவனவற்றைச் செய்ய மாட்டீர்கள் என ஒப்புக்கொள்கிறீர்கள்:

• போலி வேலைகள், மோசடிகள் அல்லது விண்ணப்பதாரர்களிடமிருந்து பணம் கோரும் கோரிக்கைகள் உள்ளிட்ட தவறான, திசைதிருப்பும், மோசடியான அல்லது சட்டவிரோதமான உள்ளடக்கத்தைப் பதிவிடுதல்.
• பிறரைத் துன்புறுத்துதல், நிந்தித்தல், அவதூறு செய்தல் அல்லது பாகுபாடு காட்டுதல்.
• ஸ்பேம் அனுப்புதல், கோரப்படாத விளம்பரங்களை அனுப்புதல் அல்லது செய்தியனுப்புதலைத் தவறாகப் பயன்படுத்துதல்.
• தரவுகளைச் சுரண்டுதல், சேகரித்தல் அல்லது நகலெடுத்தல், அல்லது தளத்தை சீர்குலைக்க அல்லது அங்கீகரிக்கப்படாத அணுகலைப் பெற முயற்சித்தல்.
• எவருடைய அறிவுசார் சொத்துரிமை அல்லது தனியுரிமையை மீறுதல்.

3. வேலை தேடுபவர்கள்

வேலைகளைக் கண்டறிந்து விண்ணப்பிக்கவும், ஒரு சுயவிவரம்/பணிவிவரக் குறிப்பை உருவாக்கவும் இந்தத் தளம் உங்களுக்கு உதவுகிறது. வேலைவாய்ப்பு, நேர்காணல்கள் அல்லது முதலாளிகளிடமிருந்து வரும் பதில்களுக்கு நாங்கள் உத்தரவாதம் அளிக்கவில்லை, மேலும் நாங்கள் எந்தவொரு வேலைவாய்ப்பு உறவிலும் ஒரு தரப்பாக இல்லை. வாய்ப்புகளைச் சுயமாகச் சரிபார்க்கவும், ஒரு வேலைக்காக ஒருபோதும் யாருக்கும் பணம் செலுத்த வேண்டாம்.

4. வேலையளிப்பவர்கள் மற்றும் ஆள்சேர்ப்பவர்கள்

• நீங்கள் உண்மையான, சட்டப்பூர்வமான பதவிகளை மட்டுமே பதிவிட வேண்டும் மற்றும் பொருந்தக்கூடிய வேலைவாய்ப்பு மற்றும் பாகுபாடு எதிர்ப்புச் சட்டங்களுக்கு இணங்க வேண்டும்.
• உங்கள் வேலைவாய்ப்பு அறிவிப்புகள், தகவல்தொடர்புகள் மற்றும் நீங்கள் பெறும் விண்ணப்பதாரர் தரவுகளைக் கையாளுதல் ஆகியவற்றுக்கு நீங்களே பொறுப்பாவீர்கள், மேலும் அவற்றை முறையான பணியமர்த்தலுக்கு மட்டுமே பயன்படுத்த வேண்டும்.
• காணொளி நேர்காணல்கள் நேர்மையாகப் பயன்படுத்தப்பட வேண்டும்; செயற்கை நுண்ணறிவு உதவியுடனான மதிப்பெண் வழங்குதல் என்பது முடிவெடுப்பதற்கு ஒரு துணை மட்டுமே, மேலும் ஆள்சேர்ப்பு முடிவுகளுக்கு நீங்களே பொறுப்பாவீர்கள்.

5. உங்கள் உள்ளடக்கம்

நீங்கள் சமர்ப்பிக்கும் உள்ளடக்கத்தின் (சுயவிவரங்கள், பணிவிவரக் குறிப்புகள், பதிவுகள், கட்டுரைகள், செய்திகள் போன்றவை) உரிமையை நீங்களே தக்கவைத்துக் கொள்கிறீர்கள். தளத்தை இயக்குவதற்குத் தேவைப்படும் வகையில், அந்த உள்ளடக்கத்தை ஹோஸ்ட் செய்யவும், காட்சிப்படுத்தவும் மற்றும் விநியோகிக்கவும், பிரத்தியேகமற்ற, உலகளாவிய உரிமத்தை நீங்கள் ப்ராக்ஸருக்கு வழங்குகிறீர்கள். உங்கள் உள்ளடக்கத்திற்கு நீங்களே பொறுப்பு, மேலும் அதைப் பகிர்வதற்கான உரிமைகள் உங்களிடம் உள்ளன என்பதை உறுதிப்படுத்துகிறீர்கள்.

6. கொடுப்பனவுகள், திட்டங்கள் மற்றும் வரவுகள்

• சில அம்சங்களுக்குக் கட்டணம் உண்டு (எ.கா. சந்தாக்கள், தொகுப்புகள் மற்றும் காணொளி நேர்காணல், செயற்கை நுண்ணறிவு மதிப்பீட்டு வரவுகள் போன்றவை). விலைகள் மற்றும் உள்ளடக்கங்கள் வாங்கும் போது காட்டப்படும்.
• பணம் செலுத்துதல் மூன்றாம் தரப்பு நுழைவாயில்கள் மூலம் செயல்படுத்தப்படுகிறது; அதனால் வரிகள் விதிக்கப்படலாம்.
• நீங்கள் தொடர்புடைய அம்சங்களைப் பயன்படுத்தும்போது கிரெடிட்களும் ஒருமுறைப் பேக்குகளும் செலவழிக்கப்படும், மேலும் சட்டப்படி குறிப்பிடப்பட்டாலோ அல்லது தேவைப்பட்டாலோ தவிர, அவை திருப்பித் தரப்படமாட்டாது. சந்தாக்கள் ரத்து செய்யப்படும் வரை தானாகவே புதுப்பிக்கப்படலாம்.
• நாங்கள் விலை நிர்ணயம் மற்றும் திட்ட அம்சங்களை மாற்றக்கூடும்; இந்த மாற்றங்கள் எதிர்கால கொள்முதல்/புதுப்பித்தல்களுக்குப் பொருந்தும்.

7. காணொளி நேர்காணல்கள்

பதிவு செய்வதற்கு முன் விண்ணப்பதாரர்கள் ஒப்புதல் அளிக்கின்றனர். பதிவுகள் அழைக்கும் நிறுவனத்துடன் பகிரப்படுகின்றன, அவை செயற்கை நுண்ணறிவு உதவியுடன் படியெடுக்கப்பட்டு மதிப்பிடப்படலாம், மேலும் அவற்றின் தக்கவைப்புக் காலம் முடிந்த பிறகு நீக்கப்படும். எங்கள் தனியுரிமைக் கொள்கையைப் பார்க்கவும். தனியுரிமைக் கொள்கை விவரங்களுக்கு.

8. அறிவுசார் சொத்துரிமை

இந்தத் தளம், அதன் மென்பொருள், வடிவமைப்பு, சின்னங்கள் மற்றும் உள்ளடக்கம் (பயனர் உள்ளடக்கம் தவிர) ஆகியவை ப்ராக்ஸர் அல்லது அதன் உரிமதாரர்களுக்குச் சொந்தமானவை மற்றும் சட்டத்தால் பாதுகாக்கப்படுகின்றன. அனுமதிக்கப்பட்டதைத் தவிர, நீங்கள் நகலெடுக்கவோ, மாற்றியமைக்கவோ அல்லது வழித்தோன்றல் படைப்புகளை உருவாக்கவோ கூடாது.

9. மூன்றாம் தரப்பு சேவைகள்

இந்தத் தளம் மூன்றாம் தரப்பு சேவைகளை (கட்டணம், பகுப்பாய்வு, செயற்கை நுண்ணறிவு போன்றவை) இணைக்கலாம் அல்லது ஒருங்கிணைக்கலாம். மூன்றாம் தரப்பு உள்ளடக்கம் அல்லது நடைமுறைகளுக்கு நாங்கள் பொறுப்பல்ல; அவர்களின் விதிமுறைகள் மற்றும் தனியுரிமைக் கொள்கைகளே பொருந்தும்.

10. பொறுப்புத் துறப்புகள்

இந்தத் தளம் எந்தவிதமான உத்தரவாதங்களும் இன்றி, "உள்ளபடியே" மற்றும் "கிடைக்கக்கூடிய நிலையில்" வழங்கப்படுகிறது. தடையற்ற அல்லது பிழையற்ற செயல்பாட்டிற்கோ, அல்லது ஏதேனும் குறிப்பிட்ட ஆள்சேர்ப்பு அல்லது வேலை முடிவிற்கோ நாங்கள் உத்தரவாதம் அளிக்கவில்லை.

11. பொறுப்பு வரம்பு

சட்டத்தால் அனுமதிக்கப்பட்ட அதிகபட்ச அளவிற்கு, நீங்கள் இந்தத் தளத்தைப் பயன்படுத்துவதால் ஏற்படும் எந்தவொரு மறைமுகமான, தற்செயலான, சிறப்பு அல்லது பின்விளைவான சேதங்களுக்கோ, அல்லது தரவு, இலாபங்கள் அல்லது வாய்ப்புகளின் இழப்புக்கோ ப்ராக்ஸர் பொறுப்பேற்காது. எந்தவொரு கோரிக்கைக்குமான எங்கள் மொத்தப் பொறுப்பு, கோரிக்கைக்கு முந்தைய 12 மாதங்களில் நீங்கள் எங்களுக்குச் செலுத்திய தொகைக்கு (ஏதேனும் இருந்தால்) மட்டுமே வரம்பிடப்பட்டுள்ளது.

12. இழப்பீடு

உங்கள் உள்ளடக்கம், தளத்தின் பயன்பாடு அல்லது இந்த விதிமுறைகளை நீங்கள் மீறுவதால் எழும் கோரிக்கைகளிலிருந்து ப்ராக்ஸருக்குப் பாதிப்பின்றி இழப்பீடு வழங்கவும், அதனைப் பாதுகாக்கவும் நீங்கள் ஒப்புக்கொள்கிறீர்கள்.

13. தற்காலிகப் பணிநீக்கம் மற்றும் பணி நீக்கம்

இந்த விதிமுறைகளையோ சட்டத்தையோ மீறும் கணக்குகளை, அல்லது தளத்தையும் அதன் பயனர்களையும் பாதுகாக்கும் பொருட்டு, நாங்கள் தற்காலிகமாக நிறுத்தி வைக்கலாம் அல்லது முடக்கலாம். நீங்கள் எப்போது வேண்டுமானாலும் தளத்தைப் பயன்படுத்துவதை நிறுத்தலாம் மற்றும் உங்கள் கணக்கை நீக்கலாம்.

14. ஆளும் சட்டம்

இந்த விதிமுறைகள் இந்தியச் சட்டங்களுக்கு உட்பட்டவை, மேலும் கட்டாய உள்ளூர் சட்டம் வேறுவிதமாக வழங்காத வரையில், எங்கள் பதிவுசெய்யப்பட்ட இடத்திலுள்ள நீதிமன்றங்களே பிரத்தியேக அதிகார வரம்பைக் கொண்டிருக்கும்.

15. மாற்றங்கள்

நாங்கள் இந்த விதிமுறைகளைப் புதுப்பிக்கக்கூடும்; குறிப்பிடத்தக்க மாற்றங்கள் திருத்தப்பட்ட தேதியுடன் இங்கே வெளியிடப்படும். மாற்றங்களுக்குப் பிறகும் தொடர்ந்து பயன்படுத்துவது, புதுப்பிக்கப்பட்ட விதிமுறைகளை நீங்கள் ஏற்றுக்கொள்கிறீர்கள் என்பதைக் குறிக்கும்.

16. தொடர்பு

இந்த விதிமுறைகள் குறித்து ஏதேனும் கேள்விகள் உள்ளதா? மின்னஞ்சல் அனுப்பவும். contact@broxer.com அல்லது எங்கள் சேவையைப் பயன்படுத்தவும் தொடர்பு பக்கம்.