Sales Development Representative (m/f/d)

Über voize

voize setzt sich dafür ein, Pflegekräften mehr wertvolle Zeit zu schenken, indem bürokratische Prozesse und komplexe Systeme durch moderne Lösungen ersetzt werden. Unser Ziel ist es, durch AI-Companions digitale Arbeitsabläufe zu optimieren und die Wirkung der Pflegekräfte zu verstärken, ohne sie durch Technologie zu ersetzen. Mit einer Series-A-Finanzierung von über 50 Millionen US-Dollar, angeführt von Balderton Capital und unterstützt von HV Capital, Y Combinator und weiteren führenden Investoren, vertrauen bereits über 2.000 Einrichtungen auf unsere Lösung. Mehr als 200.000 Anwender nutzen unseren KI-Begleiter, um den Arbeitsalltag zu erleichtern.

Aufgabenbereich

• Eigenständige Entwicklung und Umsetzung einer Outbound-Strategie für den Healthcare-Sektor, von der Recherche relevanter Accounts bis hin zur Terminvereinbarung.
• Durchführung einer konsequenten und hochfrequenten Kontaktaufnahme via Telefon, E-Mail und LinkedIn, unterstützt durch KI-Tools zur Optimierung administrativer Arbeit.
• Qualifizierung von Opportunities nach klaren Kriterien und Übergabe nur spruchreifer Termine an die Account Executives.
• Dokumentation aller Gespräche und Ergebnisse sorgfältig im CRM, um datenbasierte Entscheidungen zu fördern.
• Aktive Einbringung von Kunden- und Marktsignalen in die Go-to-Market-Strategie und kontinuierliche Marktbeobachtung zur Verbesserung der Positionierung.

Qualifikationen

• Erste Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, bevorzugt im SaaS- oder Technologieumfeld.
• Selbstsicherheit beim Umgang mit Kaltakquise und professioneller Umgang mit Ablehnungen.
• Hohe Neugier und Fähigkeit, Bedürfnisse der Gesprächspartner zu erfassen und mit den Lösungen von voize zu verbinden.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und verständlich zu vermitteln.
• Technische Versiertheit im Umgang mit Tools wie HubSpot, Google Workspace, Slack und Notion.
• Fließende Deutschkenntnisse auf C2-Niveau zur souveränen Betreuung deutscher Kunden sowie gute Englischkenntnisse.
• Wohnsitz in Berlin oder Umgebung beziehungsweise die Bereitschaft, umzuziehen.

Arbeitsbedingungen und Zusatzleistungen

• Attraktives Vergütungsmodell mit 70 % Fixgehalt und 30 % Provision, besser als der branchenübliche Standard.
• Mitgestaltung und Einfluss auf den Aufbau der Sales Development Representative-Funktion und Entwicklung des Playbooks.
• Arbeiten in einem schnell wachsenden Startup mit der Chance, aktiv zu wachsen und echten Mehrwert für Pflegekräfte zu schaffen.
• Offene und kollaborative Unternehmenskultur mit regelmäßigen Teamevents.
• Aktienoptionen, die es ermöglichen, am Unternehmenserfolg teilzuhaben.
• Vielfältige Benefits wie 30 Urlaubstage plus Geburtstag frei, Deutschlandticket, Urban Sports Club-Mitgliedschaft, regelmäßige Company-Offsites sowie Zugang zu Lernplattformen wie Blinkist und Audible.
• Flexible Arbeitszeiten und ein durchdachtes hybrides Arbeitsmodell zur individuellen Gestaltung des Arbeitstages.