Préposé.e à la Marchandise

À propos de l'entreprise

Nous sommes une entreprise locale spécialisée dans la conception de lingerie et de maillots de bain adaptés à la vie réelle, avec pour mission d'aider les femmes du monde entier à se sentir bien dans leur peau. Notre dynamique équipe compte plus de 5000 employé.e.s répartis dans plus de 300 boutiques au Canada, et notre présence s'étend dans 19 pays totalisant 100 magasins à travers le monde.

Responsabilités principales

• Assurer la réception et la vérification des marchandises conformément aux attentes, en identifiant toute irrégularité éventuelle.
• S'assurer que chaque article possède une étiquette de prix appropriée et corriger les erreurs.
• Préparer rapidement les produits destinés à d'autres boutiques ou au centre de distribution.
• Organiser efficacement la mise en place des produits sur la surface de vente.
• Maintenir l'espace arrière-boutique propre et bien ordonné.
• Offrir un service à la clientèle de qualité.
• Respecter et appliquer les directives et procédures fixées par les différents départements du siège social.
• Contribuer à diverses tâches connexes selon les besoins pour soutenir l'équipe.

Profil recherché

• Aimez les travaux physiques, y compris le levage de charges.
• Être organisé.e, rapide, méthodique, autonome et doté.e d'une bonne débrouillardise.
• Une expérience en manutention de marchandises constitue un avantage.
• Disponible pour travailler durant les jours fériés et au-delà des heures habituelles lors des périodes de forte activité, selon disponibilités.
• Motivé.e par un poste offrant constamment de nouveaux challenges.

Avantages et bénéfices

• Remise de 50 % sur nos produits.
• Horaires flexibles adaptés aux besoins.
• Opportunités d’évolution professionnelle au sein de l’entreprise.
• Entreprise familiale engagée dans la communauté.
• Bonis de performance pour les postes de gestion ou de vente en boutique.
• Programme de reconnaissance pour les années de service.
• Initiative d’innovation encourageant le partage d’idées.
• Boni de recommandation.
• Accès au Dayforce Wallet permettant de recevoir une partie de la paie immédiatement après le quart de travail.
• Pour les employés temps plein : régime d’assurance collective, 3 à 5 jours de congés personnels selon le poste, et contribution employeur minimum de 2 % au REER.

Autres informations

Ce poste est permanent à temps plein. L’entreprise est engagée à offrir un processus d’adaptation pour les candidat.e.s convoqué.e.s en entrevue dans un souci d’équité en emploi. Les informations fournies sont à titre indicatif et sans valeur juridique.