Quality Control Specialist

Le Attività Che Seguirà Saranno Le Seguenti

• Verifica e convalida degli articoli attraverso controlli dimensionali, visivi e tecnologici
• Verifica la qualità del lotto facendo delle verifiche quotidiane sull’andamento della produzione
• Eseguire le prove tecnico/funzionali sugli articoli
• Collaborare con il Responsabile del Controllo Qualità nel rilascio del prodotto
• Porre in essere azioni correttive e/o preventive, specifiche della funzione
• Gestione Panoplie e PDS, contro-campioni e campionature del cliente
• Approvazione, gestione e distribuzione delle specifiche di prodotto finito e controllo di processo (archivio dati e campioni)

Skills

• Almeno 2 anni di esperienza in ambito Controllo Qualità con focus Prodotto
• Buona conoscenza della Lingua Inglese
• Conoscenza di MS Office
• Capacità di analisi, controllo e precisione; capacità di gestione dello stress; orientamento al cliente; predisposizione al lavoro in Team

Formazione

Diploma in ambito scientifico

Location:

Stabilimento di San Vito al Tagliamento (PN)

Su Di Noi

Bormioli Pharma svolge il proprio operato in un rapporto di partnership molto stretto con l’industria farmaceutica e tutte le imprese che stanno designando il futuro dell’healthcare.

Leader mondiale riconosciuto nel settore del packaging, Bormioli Pharma serve il mercato farmaceutico e biofarmaceutico con un’offerta integrata di flaconi, chiusure ed accessori, usando materiali e tecnologie all’avanguardia.

Essere parte di Bormioli Pharma significa lavorare in un ambiente stimolante, dove l’innovazione è di casa e dove ogni talento può esprimersi al meglio delle proprie potenzialità grazie al mix di competenze garantito dalle diverse professionalità impiegate. Un ambiente dove brillano passione e impegno, e dove sono promossi spirito d’iniziativa, proattività, autonomia e flessibilità.

Equal Employees Opportunity

In Bormioli Pharma crediamo fortemente nell’inclusività e nella diversità come fattore arricchente.

Per questo motivo, Bormioli Pharma non discrimina nelle attività di Ricerca & Selezione e relativo inserimento di personale per motivazioni legate alla razza, religione, sesso (inclusi gravidanza e identità di genere), origine nazionale, affiliazione politica, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, età, stato di famiglia o altri fattori non legati al merito.

Agenzie di ricerca e selezione del personale

Bormioli Pharma S.p.a. e le sue Affiliate non accettano assistenza non richiesta da società di ricerca e selezione per opportunità di lavoro. Le Agenzie di selezione del personale e di reclutamento e le persone rappresentate da un’Agenzia che non sia un fornitore preferenziale non sono autorizzate a presentare profili, candidature o CV, né ad inoltrare CV direttamente ai dipendenti o a qualsiasi altra sede aziendale, e tali invii saranno considerati come non richiesti. Eventuali CV non sollecitati, inclusi quelli inviati all’Ufficio Risorse Umane, saranno considerati di proprietà di Bormioli Pharma S.p.a..

Bormioli Pharma S.p.a. non è responsabile per eventuali commissioni relative a CV o candidature non richieste e si riserva esplicitamente il diritto di contattare i candidati presentati con tali CV o candidature. Nessuna quota sarà corrisposta in caso di assunzione del candidato da parte di Bormioli Pharma S.p.a. e delle sue Affiliate nei confronti dell’Agenzia con cui non sia in vigore alcun accordo preesistente.

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