Job Description
En esta posición, serás responsable de gestionar el reclutamiento y selección de personal, asegurando la incorporación de talentos que se alineen con nuestros objetivos estratégicos.
Tu rol implicará la promoción y el desarrollo de programas de bienestar de personal, fomentando un ambiente laboral positivo y productivo.
Tu capacidad para la comunicación efectiva será crucial para gestionar las entrevistas de manera eficiente y profesional, asegurando una experiencia óptima para nuestros candidatos y empleados.
Además, serás responsable de la formación y desarrollo de personal, identificando necesidades de capacitación y promoviendo el crecimiento profesional de nuestros empleados.
La gestión del archivo y el apoyo en el proceso de contratación y fidelización del personal serán parte de tus responsabilidades, garantizando la eficiencia y el cumplimiento de los estándares de la empresa.
También, te involucrarás en diversas tareas asignadas por tu jefe inmediato en cuanto a todos los procesos de recursos humanos, adaptándote y contribuyendo al éxito continuo de GMOR IT Solutions SAS.
Requisitos: Profesional en Psicología, Administración de empresas y/o áreas afines.
Experiencia de 1 año en procesos de reclutamiento masivos de personal.
Salario: $2.000.000 + auxilio de transporte
Si tienes experiencia en gestión de talento humano y te apasiona el desarrollo de equipos, esta oportunidad es para ti.
Únete a nosotros y contribuye al éxito de nuestra empresa.