Técnico/A Para A Equipa De Eletromecânica E Instrumentação

Objetivos da Função: Garantir a concretização de projetos de abastecimento de água e tratamento de águas residuais. Acompanhar as etapas de projetos relacionados a condutas, estações de tratamento de água, estações elevatórias, entre outros, essenciais para o ciclo da água.

Formação académica: Licenciatura ou preferencialmente Mestrado integrado em Engenharia Civil, Engenharia do Ambiente ou Engenharia Sanitária, ou áreas equivalentes. Valoriza-se pós-graduação ou especialização, preferencialmente, em hidráulica ou em áreas relacionadas.

Experiência e Competências: Experiência comprovada em projetos de abastecimento de água e tratamento de águas residuais, incluindo condutas, estações de tratamento de água, estações elevatórias e processos associados;Sólidos conhecimentos em hidráulica, processos, gestão de projetos, normas do setor e contratação pública;Inscrição válida na associação profissional e certificações adicionais em gestão de projetos serão valorizadas;Capacidade de interação com equipas multidisciplinares e gestão de múltiplos projetos em simultâneo;Conhecimentos de inglês – nomeadamente na vertente técnica;Domínio de softwares de engenharia e gestão de projetos: AutoCAD, Microsoft Project, entre outros.Principais atividades e responsabilidades: Gestão e acompanhamento das várias fases dos projetos de abastecimento de água, desde a conceção/conclusão e assistência técnica;Desenvolver planos para a execução dos projetos, assegurando o seu cumprimento dentro do prazo e orçamento estabelecidos;Coordenar e orientar técnicos e outros profissionais envolvidos nos projetos;Garantir a qualidade dos processos e estruturas, por forma a que respondam aos padrões de qualidade e regulamentações vigentes;Realização de avaliações técnicas detalhadas dos projetos e elaboração de propostas de melhorias quando necessário;Preparação de relatórios de progresso, documentação de todas as fases do projeto e comunicação com as partes interessadas;Identificação e implementação de soluções inovadoras para otimização de processos.Características pessoais: Responsabilidade e autonomia;Parceria e trabalho de equipa;Inovação e melhoria continua;Iniciativa e proatividade;Planeamento e organização;Orientação para resultados;Capacidade de comunicação;Flexibilidade.Outros requisitos: Carta de Condução – Categoria B;Disponibilidade para deslocações na área geográfica da EPAL/AdVT.Local de Trabalho: Avenida da Liberdade, Lisboa.

Horário de Trabalho: 40 horas semanais.

Excelente oportunidade de integração num grupo de referência. Formação inicial e contínua. Apoio ao desenvolvimento da carreira profissional. Outras regalias em vigor na empresa.

Os/as candidatos/as interessados/as, deverão enviar a sua candidatura, acompanhada de Curriculum Vitae detalhado, para o endereço de e-mail ****** até 19/02/2025, com a referência “T.Sup_DEP – AdVT”.

Ao enviar a sua candidatura, estará a concordar com o tratamento dos dados efetuado pela equipa de recrutamento da EPAL. Para mais informação sobre o consentimento informado pelo envio da sua candidatura, consulte a Política externa de proteção de dados pessoais em epal.pt.

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