Job Description
Principais Responsabilidades
- Suporte às atividades comerciais, incluindo abertura de PRs, monitoramento de pipelines e gestão de renovações e contratos.
- Coleta e gestão de folhas de horas, faturas e reembolsos, garantindo conformidade e prazos.
- Manutenção de follow-ups regulares com consultores e visitas a clientes para fortalecer relacionamentos.
- Garantia da integração de consultores e apoio em dúvidas relacionadas a documentação e contratos.
- Relatórios após visitas a clientes com insights para estratégias de melhoria.
Requisitos
- Graduação em Administração, Recursos Humanos ou área relacionada (desejável).
- Experiência em client success, gestão de contas ou função administrativa similar será um diferencial.
- Excelentes habilidades de comunicação interpessoal;
- Forte capacidade de organização e gerenciamento de tempo;
- Habilidade para trabalhar efetivamente tanto de forma independente quanto em equipe;
- Inglês desejável.
BenefÃcios
- Vale refeição;
- Vale transporte;
- Assistência médica;
- Assistência odontológica;
- Seguro de vida;
- Day-off de aniversário;
- POP (Programa de Orientação Pessoal);
- AuxÃlio creche;
- AuxÃlio home office;
This job description is not designed to contain a comprehensive listing of activities, duties, or responsibilities that are required. Nothing in this job description restricts management’s right to assign or reassign duties and responsibilities at any time.
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