ANALISTA DE RH JUNIOR
Job Description
Nível: Analista
Cursos de: (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).
Escolaridade: Graduação – (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano). – Indiferente
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Segunda à Sexta-feira: 08:00 às 17:00
Benefícios: Vale Transporte ou Auxílio Combustível de R$ 200,00, Alimentação na Empresa, Day off no dia do aniversário
Responsabilidades Da Posição
- Auxiliar no processo de implantação dos subsistemas de RH;
- Atuar nas rotinas operacionais do RH como atração e seleção de novos colaboradores;
- Integração de novos colaboradores;
- Acompanhamento do período de experiência;
- Treinamentos comportamentais;
- Ações de endomarketing.
Requisitos Obrigatórios Para a Posição
- Cursando graduação em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas afins;
- Conhecimentos em Informática;
- Experiência na função;
- Desejável experiência com implantação dos subsistemas de RH.