CONTROLEUR DE GESTION (F/H)

À Amiens, Beauvais, Rennes et Rouen, UniLaSalle, établissement d’enseignement supérieur et de recherche, propose des formations d’ingénieurs post-bac en 5 ans, une formation vétérinaire post-bac en 6 ans (depuis septembre 2022), des bachelors ainsi que des masters dans les domaines de l’agriculture, de l’agroalimentaire, de l’alimentation-santé, de l’environnement, des géosciences, des énergies et du numérique.

Labellisé EESPIG (Établissement d’Enseignement Supérieur Privé d’Intérêt Général), UniLaSalle est membre de la Conférence des Grandes Écoles et ses formations d’ingénieur sont habilitées par la CTI (Commission des Titres d’Ingénieur). UniLaSalle fait partie du réseau d’enseignement mondial La Salle constitué de 72 universités et s’appuie sur 260 universités partenaires à l’étranger. L’Institut compte aujourd’hui 4 000 élèves, accompagnés par 520 salariés dont 180 enseignants chercheurs, 40 doctorants et 22 000 alumni.

Le campus de Beauvais est piéton et s’étend sur 18 hectares au nord de la ville. De nombreuses infrastructures sont accessibles aux salariés et étudiants : salle de fitness, gymnase, terrain de rugby, cours de tennis mais aussi un espace barbecue, restaurant CROUS, laverie, centre de documentation… La vie associative y est très développée et en fait un campus dynamique, œuvrant pour le développement durable.

Dans le cadre d’une création de poste et afin de renforcer le Secrétariat Général, nous recherchons un(e) Contrôleur(euse) de Gestion en CDI pour le campus de Beauvais (60), poste à pourvoir dès que possible.

Rattaché(e) au Responsable du Contrôle de Gestion, le Contrôleur de gestion est responsable du pilotage de la performance. Il/elle s’assure de la réalisation des objectifs financiers de l’ensemble des activités. Il travaille en étroite collaboration avec le Responsable du Contrôle de Gestion et les responsables des différentes entités du Groupe.

Missions Proposées

• Réalise le contrôle de gestion pour l’ensemble des établissements du groupe ;
• Établit, analyse le coût de production et les marges sur les différents produits (formations, hébergement, exploitations agricoles) ;
• Assure la production de reportings périodiques, analyse les variations des agrégats du compte de résultat vs l’historique et les phases budgétaires. Propose des plans d’actions correctifs.
• Mesure la performance des projets ou actions spécifiques ;
• Formalise les processus de contrôle interne par le biais de modes opératoires et vérifie leur bonne application ;
• Participe aux opérations de clôture mensuelles et annuelles en collaboration avec les services comptables ;
• Participe au processus budgétaire avec le responsable budgétaire ;
• Contribue aux chantiers d’optimisation ;
• Réalise la production de business plans et ;
• Participe au développement ou à l’amélioration des outils de pilotage.

Profil

Titulaire d’un BAC+5 d’une école de commerce, d’un Master Contrôle de gestion voire Ecole d’ingénieurs ou qualification équivalente obtenue par la VAE, vous possédez une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire et idéalement, dans la sphère de l’enseignement supérieur, de la recherche et de l’innovation.

Vous maîtrisez parfaitement la comptabilité générale et analytique.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez faire preuve de confidentialité et restituer les informations pertinentes.

Vos qualités relationnelles, votre esprit d’équipe, votre curiosité et votre implication sont des atouts essentiels pour réussir à ce poste.

Connaissances Spécifiques

• Excel niveau avancé indispensable ;
• Connaissance sur Power Bi souhaitée ;
• Connaissance Jedox souhaitée ;
• Maîtrise des outils de bureautique (dont maîtrise avancée de PowerPoint).

Ce Que Nous Proposons

Ce poste est à pourvoir en CDI-Temps Plein sur notre campus de Beauvais (60).

Rémunération brute annuelle à partir de 43K€, à définir selon profil.

Au-delà de la rémunération, nous proposons également :

• Statut cadre, forfait 210 jours
• 6 semaines de congés payés
• RTT : Environ 12 par an
• 30 à 44 jours de télétravail annuel
• Politique de formation du personnel ambitieuse (2023: 3.09% de la masse salariale)
• Restauration d’entreprise avec prise en charge partielle employeur (45%)
• Plan d’Epargne Entreprise
• Retraite supplémentaire
• Mutuelle isolée prise en charge à 100% par l’employeur
• Œuvres sociales du CSE (Comité social et économique)
• Infrastructures sportives à disposition (2 terrains de tennis, 1 salle de squash, 1 gymnase, 1 salle de fitness, parc de 10ha avec parcours de santé)
• Accès gratuit au centre d’innovation (Agrilab)
• Parking