Gestor(a) de Cartera

Gestionar el credito de clientes y entregar información de valor, con el fin de alcanzar el recaudo óptimo de la regional, soportando los equipos comerciales desde el proceso de cartera para una acertada toma de decisiones.

RESPONSABILIDADES

• Gestionar, hacer seguimiento y analizar los indicadores, metas y resultados de las variables de cartera.
• Ejecutar y cumplir las políticas de crédito, transacciones, plazos, asignación de cupos, otorgamiento de crédito, formas de pago, metas, entre otros.
• Ejecutar el control interno para asegurar el recaudo de los créditos otorgados a los clientes, los procesos de gestión de cobro y evitar riesgos de manejos inadecuados por parte de los responsables del recaudo.
• Acompañar la gestión de las figuras comerciales (Directores Comerciales, Jefes de Ventas, Vendedores)brindando información relacionada con la cartera de los clientes y asistiendo a estos cuando sea necesario.

Normalmente estas son las funciones que el cargo debe desempeñar, sin embargo, se pueden adicionar responsabilidades de acuerdo con las necesidades que en algún momento tenga la Compañía.

ALENTOS SER NUTRESA

Desarrollo de sí mismo y de otros

Innovación y cambio

Pasión por el cliente y consumidor

Sentido colectivo

CONOCIMIENTOS DESEABLES

• Excel avanzado.
• Módulo financiero de SAP.
• Módulos de BI y BO.
• Herramientas de gestión de cartera (Cartera Predictiva)