DIRECCION DE MERCADEO CENTRO COMERCIAL

DIRECCION DE MERCADEO – CENTRO COMERCIAL (UBICACION CAPITAL DE DEPARTAMENTO)

GENERALIDADES DEL REQUERIMIENTO

El/la Director/a de Mercadeo será responsable de liderar el desarrollo y la ejecución del plan estratégico de mercadeo del centro comercial, asegurando el cumplimiento de los objetivos de captación de clientes, fidelización y fortalecimiento de la visibilidad de la marca. Este rol implica una colaboración estrecha con diversas áreas y la gestión efectiva de un equipo de profesionales para impulsar el crecimiento y posicionamiento del centro comercial en el mercado.

NUESTRO CLIENTE: IMPORTANTE CENTRO COMERCIAL CON MAS DE 170 LOCALES COMERCIALES, SALAS DE CINE, HIPERMERCADO.

UBICACION: CAPITAL DE DEPARTAMENTO INTERESADO DEBE ESTAR DISPUESTO A CAMBIAR DE CIUDAD.

Requisitos

DESCRIPCIÓN Y REQUERIMIENTOS ESPECIFICOS

Formación Académica Requerida:

• Título profesional en Mercadeo, Publicidad, Administración de Empresas o áreas afines.
• Especialización y/o cursos en mercadeo aplicado a propiedad horizontal, gestión de centros comerciales o estrategias de marketing.

Experiencia y Conocimientos Específicos:

• Experiencia mínima de 3 años en mercadeo de propiedad horizontal, centros comerciales o sectores similares.
• Conocimiento en planificación y coordinación de estrategias de mercado, creación y supervisión de campañas publicitarias, y gestión de equipos de trabajo.
• Manejo de CRM, inteligencia de negocios y análisis de datos para la toma de decisiones estratégicas.
• Experiencia en liderazgo de equipos y supervisión de proyectos.

Responsabilidades Clave:

• Planificación y Presupuesto:Desarrollar y gestionar el presupuesto anual del área de mercadeo, asegurando una asignación eficiente de los recursos y alineación con los objetivos estratégicos del centro comercial.
• Estrategias de Captación y Fidelización:Diseñar y liderar campañas innovadoras para atraer nuevos visitantes, fidelizar a los clientes existentes y mejorar la visibilidad y reputación de la marca.
• Gestión de Relaciones Estratégicas:Establecer y mantener alianzas estratégicas con marcas, patrocinadores y otros socios clave, apoyando a los locatarios mediante actividades y eventos que impulsen sus ventas y fortalezcan la comunidad del centro comercial.
• Supervisión de Equipos y Actividades:Liderar y motivar al equipo de mercadeo, coordinando con agencias de publicidad, proveedores y personal interno para asegurar la ejecución efectiva de las estrategias y actividades planificadas.
• Análisis e Innovación:Realizar estudios de mercado, análisis de la competencia y evaluaciones del ADN de la marca para identificar oportunidades de mejora y mantener la relevancia en el mercado.
• Supervisar el análisis de datos provenientes del CRM para optimizar las estrategias y decisiones comerciales.
• Relaciones Institucionales:Representar al centro comercial en reuniones, conferencias y capacitaciones organizadas por entidades como FENALCO, Ace Colombia, Cámara de Comercio, Alcaldía y otras, según las necesidades y solicitudes de la Gerencia.
• Supervisión Operativa:Participar en turnos de fin de semana para verificar el funcionamiento operativo del centro comercial y asegurar una experiencia óptima para los visitantes.

Competencias Blandas:

• Liderazgo: Capacidad para inspirar y guiar a equipos multidisciplinarios hacia el logro de objetivos comunes.
• Orientación a Resultados: Enfoque en el cumplimiento de metas estratégicas y operativas, con una actitud proactiva y perseverante.
• Comunicación Asertiva: Habilidad para transmitir ideas de manera clara y efectiva, facilitando la colaboración y negociación con diferentes grupos de interés.
• Resolución de Problemas: Capacidad para identificar desafíos y desarrollar soluciones creativas y efectivas basadas en análisis de datos e inteligencia de negocios.
• Adaptabilidad: Flexibilidad para manejar múltiples proyectos y responder proactivamente a los cambios del entorno y las tendencias del mercado.
• Manejo de herramientas ofimaticas, Excel y power BI.

Beneficios

CONDICIONES ESPECIALES

• Ambiente de trabajo positivo y dinámico.
• Contrato termino indefinido.
• Retribución salarial competitiva.
• Crecimiento y desarrollo profesional.
• Oportunidad de liderar un área estratégica en un centro comercial reconocido por su innovación y enfoque en la experiencia del cliente.
• Participación activa en decisiones de alto impacto relacionadas con mercadeo y posicionamiento de marca.
• Acceso a un entorno profesional dinámico, con oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional continuo.

Ubicación

Colombia | CO,Nacional | 00000

IMPORTANTE: Aplicar directamente en esta oferta es la mejor forma de hacernos llegar su hoja de vida y tenerla en cuenta para este proceso.

Este proceso de selección competitivo se fundamenta en las políticas y procedimientos de adquisiciones que rigen para garantizar los principios de publicidad previa, transparencia, garantía de la pluralidad y libre competencia, y evaluación objetiva, mundialmente aceptados.