(22/1/2025) Coordinadora
Job Description
Si tienes habilidades excepcionales para la organización, eres una comunicadora eficaz y te apasiona el trato con el público, ¡queremos conocerte!Responsabilidades clave:Atención al cliente: Recibir y atender a clientes de manera cordial y profesional, brindando información sobre propiedades, servicios y método de la marca.Gestión de citas: Coordinar y gestionar el calendario de visitas y reuniones entre clientes, agentes inmobiliarios y otras partes interesadas.Apoyo administrativo: Gestionar la documentación relacionada con la compraventa y alquiler de propiedades, incluyendo contratos, facturas y registros.Comunicación y coordinación: Servir como punto de contacto principal entre los clientes y los agentes, asegurando una comunicación fluida y eficiente.Mantenimiento de la oficina: Supervisar las operaciones diarias de la oficina, asegurando un ambiente de trabajo ordenado y funcional.Marketing y promoción: Apoyar en la coordinación de actividades de marketing y eventos promocionales relacionados con las propiedades.Gestión de datos: Mantener bases de datos actualizadas con información relevante sobre clientes, propiedades y transacciones (CRM).Requisitos:Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.Habilidad para gestionar múltiples tareas y prioridades en un entorno dinámico.Conocimiento en herramientas de software de gestión inmobiliaria y paquete Microsoft Office.Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.Actitud proactiva y orientada a la solución de problemas.Ofrecemos:Un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en el sector inmobiliario.Paquete de compensación competitivo y beneficios adicionales.¿Cómo aplicar?Si cumples con los requisitos y estás interesada en formar parte de un equipo en crecimiento, envíanos tu CV y una carta de presentación a ****** con el asunto “Coordinadora Administrativa – Tu Nombre.¡Esperamos conocerte pronto!