Job Description
All’interno del nostro team di Comunicazione Interna della Capogruppo, il cui obiettivo è contribuire a presidiare la reputazione del Gruppo, informare e promuovere l’engagement e l’identificazione con i valori aziendali delle colleghe e dei colleghi, supportando al contempo il raggiungimento degli obiettivi strategici, stiamo cercando un/una Junior Graphic Designer con una personalità creativa e proattiva, capace di aggiungere valore alle strategie di comunicazione e di migliorarne l’efficacia, sfruttando al meglio il mix di canali a disposizione dell’azienda. Una persona curiosa e appassionata, che ama tenersi aggiornata sulle ultime novità del settore e affronta con entusiasmo anche le sfide più complesse, proponendo soluzioni innovative. Che si tratti di una campagna di comunicazione interna, di un progetto multimediale, di un’iniziativa social o della realizzazione di un magazine, cerchiamo una persona capace di prendere l’iniziativa e di assumersi la responsabilità di coordinare i lavori, garantendo il raggiungimento degli obiettivi prefissati.
Le tue Responsabilità:
- Progettazione di campagne di comunicazione integrata (interna e/o esterna): ideazione di concept, elaborazione di step progettuali, realizzazione degli elementi visivi applicati su tutti i touch point previsti (online e/o offline), coordinamento e supervisione delle attività necessarie a raggiungere gli obiettivi definiti;
- Creazione di contenuti multimediali: registrazione, edizione e post-produzione di video e podcast. Supervisione dei repository di materiale audiovisuale
- Gestione di profili social: ideazione e realizzazione di materiale visivo (immagini, reel, ecc.) da integrare nelle pubblicazioni per potenziare la strategia social di Gruppo
- Sviluppo di layout grafici per progetti editoriali interni e/o esterni all’azienda: progettazione, ideazione di layout, organizzazione dei contenuti, gestione del processo degli esecutivi di stampa e delle relazioni con i fornitori
- Presidio e rafforzamento dell’identità di brand di Gruppo in base alle linee guida definite nel brand manual
- Ideazione e progettazione grafica di presentazioni istituzionali per supportare la strategia del Gruppo.
Il tuo Identikit:
- Esperienza di 1- 3 anni anni caratterizzata da:
- gestione di progetti: dall’analisi dei bisogni allo sviluppo di identità visive
- sviluppo di concept per progetti di comunicazione integrata
- progettazione e sviluppo di progetti di brand identity
- gestione di progetti editoriali e multimediali (video, podcast, social reel)
- Conoscenza tecnica di:
- Principali software di grafica, video editing e animazione del pacchetto Adobe: Photoshop, Illustrator, Indesign, Premiere, After Effects, Audition
- Programmi UX (Figma; Adobe XD)
- Moodboard Tools per la gestione di progetti come Miro o Microsoft Whiteboard
- AI Tools come Adobe Firefly, Dall-E, Midjourney, Chat Gpt
- Pacchetto Office (PowerPoint ed Excel)
- Possiedi una buona conoscenza del mondo digitale per la creazione di contenuti per piattaforme social, web e mobile con esperienza nella progettazione di concept dedicati all’UX/UI
- Sei una persona proattiva, caratterizzata da buona autonomia e flessibilità, con una visione ampia e strategica e dalle eccellenti doti creative
- Ti caratterizzano precisione e cura dei dettagli, orientamento al risultato e rispetto delle scadenze
- Ti incuriosiscono i trend del momento e le evoluzioni tecnologiche nel mondo del design
Cosa offriamo:
- Contratto a tempo indeterminato e CCNL del credito
- Smart Working, coordinandoti con team e responsabile, potrai usufruire fino a un massimo di 13 giorni medi mensili da calcolare su base annua
- Cura della persona anche con la polizza sanitaria – per te e il tuo nucleo familiare – e polizza TCM
- Buono Pasto da utilizzare nelle strutture convenzionate quali ad esempio locali, supermercati e altro ancora
- Uno sguardo al tuo futuro attraverso il contributo aziendale al fondo pensione
- Premio di risultato e welfare per il riconoscimento dei risultati conseguiti
- Permessi aggiuntivi, banca del tempo e altre agevolazioni previste dagli accordi integrativi per rispondere alle necessità e alle esigenze personali
- Vantaggi e agevolazioni grazie alle condizioni privilegiate sui servizi core del banking e assicurativi
- Sconti e convenzioni accessibili attraverso un portale dedicato
- Cultura organizzativa orientata all’innovazione e al miglioramento continuo in cui le opinioni e le proposte di tutti contano
- Supporto al benessere psicologico attraverso uno sportello esterno di ascolto – anonimo e confidenziale – a disposizione dei colleghi e dei loro famigliari
Sede di lavoro: ibrida con possibilità di smartworking e presenza fisica a Biella.
Il gruppo Sella promuove un ambiente di lavoro sostenibile, inclusivo e che abbraccia le diversità di genere, età, nazionalità, come occasione di continuo scambio culturale e fattore determinante per lo sviluppo stesso dell’ecosistema di Gruppo.
#bsh