Job Description

Cette offre d’emploi est fournie par Pôle emploi

DescriptionIssu d’une formation supérieure en informatique ou design, tu es sensible à l’expérience utilisateur et aime travailler en équipe. Tu as une grande capacité d’adaptation acquise au cours de 2 à 3 ans d’expérience dans un poste similaire. Tu maitrises parfaitement l’environnement agile ainsi que toutes les cérémonies Scrum qui en découlent. Tu es avant tout, passionné par ce métier. Tu es autonome et force de proposition. Tu collaboreras directement avec l’ensemble des pôles de l’entreprise (commerciaux, chefs de projets, comptabilité, production) contribuer à développer une roadmap produits permettant d’améliorer ou créer de manière efficace et agile les fonctionnalités permettant de maintenir et de développer l’activité d’eKonsilio. Tu auras notammennt la charge : Intégrer les contraintes techniques et répondre aux questions des développeurs ; Maquetter les solutions avec les intégrateurs ; Collaborer avec la direction, le marketing, et le commerce pour la conception d’une stratégie de commercialisation efficace ; Superviser l’avancée des features / release en lien avec l’équipe technique ; Créer des maquettes avec les intégrateurs ; Écrire des Users Stories ; Garder un stock d’users stories pour garantir une continuité dans le rythme des livraisons ; Alimenter le backlog produit ; Réaliser des tests ; Participer aux cérémonies Scrum ; Veille concurrentielle permanente. Nous travaillons en méthode Agile avec des sprints de 2 semaines organisé par notre ScrumMaster. Nos conditions : – Rémunération fixe mensuelle brute de 2 900€ – 2 journées de télétravail par semaine – Une mutuelle avantageuse – Tickets restaurant d’une valeur de 10€ pris en charge à 50% par l’entreprise Chez eKonsilio, nous prônons l’inclusion et la diversité, et nous encourageons activement les candidatures de personnes en situation de handicap. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail accessible et adapté à tous. – Très bon relationnelet sens de la communication,? avec une capacité à fédérer afin de faire émerger les besoins et les solutions ; – Leadership ; – Autonomie ; – Très grande rigueur et sens de l’organisation? ; – Maîtrise de la méthode SCRUM? ; – Capacité d’écoute ?et force de proposition? ; – Esprit d’équipe. Tu as envie de t’investir et de participer au développement d’une entreprise en pleine expansion ? Bonne nouvelle, tu es au bon endroit ! Tu as envie d’en savoir plus ? Alors rencontrons nous et explique-nous tes ambitions ! N’hésite pas à nous joindre un CV qui, c’est certain, reflétera ta personnalité.

PROFIL SOUHAITÉ

Expérience

  • Expérience exigée de 3 An(s)

Source: France Travail (https://www.francetravail.fr/)