Job Description
Description
Vos missions seront les suivantes :
- Administration du personnel : formaliser les contrats de travail, avenants, constituer les dossiers d’embauche, gérer les visites médicales, accueillir les nouveaux salariés…
- Accueil des nouveaux salariés: intégration, constitution livret d’accueil
- Formation : inscrire et intervenir sur la formation interne en e-learning
- prendre les appels entrants et sortants
Selon les besoins et les projets du service, vous pourrez être amené(e) à participer à d’autres missions RH.
Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie.