Job Description
Será su responsabilidad gestionar de manera integral el área diseñando, formalizando e implementando polÃticas y programas de gestión del capital humano alineados con la estrategia organizacional.
La posición reporta a los socios de la empresa.
El Rol Involucra
??Diseñar e implementar los procesos tanto HARD como SOFT del área: administración de personal, selección, retención de talento, capacitación, clima y motivación, evaluación del desempeño, desarrollo y comunicación.
??Actuar como punto de contacto para consultas y resolución de inquietudes laborales.
??Dar soporte a los lÃderes de área respecto a la gestión de sus equipos de trabajo.
Requisitos Excluyentes
- Lic. en Recursos Humanos, Administración, PsicologÃa o carreras afines.
- Experiencia previa mayor a 4 años en posiciones generalistas de RH.
- Disponibilidad de L a V de 08 a 17hs o de 09 a 18hs.
Lugar de trabajo: zona norte, cerca del Dino Mall (Alto Verde)
Modalidad de trabajo: jornada hÃbrida.
Nos enfocamos en personas con autonomÃa para desempeñarse en el puesto y para proponer acciones, muy buenas habilidades de comunicación y posicionamiento, y orientación a la mejora continua.
Si sos un/a profesional dispuesto/a a marcar la diferencia y liderar el cambio, esta oportunidad puede ser para vos!
Información adicional
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