Chief Financial Officer

Per una solida e consolidata realtà industriale, parte di un gruppo internazionale, siamo alla ricerca di un Chief Financial Officer che avrà un ruolo cruciale nel guidare la strategia finanziaria e operativa dell’azienda, assicurando una gestione efficiente delle risorse e contribuendo al raggiungimento degli obiettivi aziendali. La figura sarà responsabile della supervisione delle funzioni finanziarie a livello di gruppo, con un forte focus sull’ottimizzazione dei processi e sulla sostenibilità della crescita.

Responsabilità principali:

• Gestione e pianificazione finanziaria: Sviluppare e implementare la pianificazione finanziaria strategica per il gruppo, gestendo budget, flussi di cassa e ottimizzando la struttura finanziaria aziendale.
• Contabilità e reporting finanziario: Supervisionare il processo di contabilità e reporting, garantendo l’elaborazione corretta dei bilanci aziendali e consolidati, in conformità con le normative fiscali italiane e internazionali (IFRS). Gestire le relazioni con revisori esterni e garantire la trasparenza delle informazioni finanziarie.
• Controllo di gestione e analisi delle performance: Monitorare i principali indicatori economico-finanziari (KPI), fornendo analisi dettagliate per il miglioramento delle performance aziendali e il raggiungimento degli obiettivi di redditività.
• Gestione dei rischi finanziari: Identificare e gestire i rischi legati alla gestione delle risorse finanziarie, come fluttuazioni di mercato, tassi di interesse e rischi di credito, sviluppando strategie di mitigazione.
• Relazioni con istituzioni finanziarie e stakeholders esterni: Gestire le relazioni con banche, consulenti fiscali, revisori e investitori, assicurando una comunicazione trasparente e tempestiva e supportando operazioni di raccolta fondi, acquisizioni e alleanze strategiche.
• Supporto alle decisioni strategiche: Collaborare con il top management per definire e monitorare la strategia di crescita dell’azienda, contribuendo con analisi finanziarie a supporto di operazioni di espansione e ottimizzazione dei costi.

Requisiti richiesti:

• Formazione: Laurea in Economia, Finanza, o Ingegneria Gestionale (preferibile MBA o master in finanza).
• Esperienza: Almeno 10 anni di esperienza in ruoli di leadership nella funzione finanziaria, con comprovata esperienza nella gestione di bilanci consolidati e nell’ottimizzazione dei processi finanziari a livello di gruppo, preferibilmente in contesti industriali e manifatturieri.
• Conoscenze: Conoscenza approfondita delle normative fiscali e contabili, in particolare quelle applicabili a gruppi industriali, e familiarità con i principi IFRS.
• Competenze tecniche: Esperienza nell’uso di software ERP e strumenti di reporting finanziario avanzati.
• Lingue: Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata, per gestire i rapporti con stakeholders internazionali.

Competenze trasversali (soft skills):

• Leadership e gestione del cambiamento: Comprovata esperienza nel guidare team multidisciplinari, promuovendo la collaborazione e l’innovazione. Capacità di influenzare le decisioni strategiche e di gestire il cambiamento in un contesto dinamico.
• Orientamento al risultato e problem solving: Forte attitudine al raggiungimento degli obiettivi con una spiccata capacità analitica e un approccio proattivo nel monitoraggio delle performance aziendali.
• Comunicazione e negoziazione: Eccellenti capacità comunicative e negoziali, fondamentali per costruire relazioni costruttive con tutte le funzioni aziendali, stakeholders esterni e partner finanziari.
• Pensiero strategico e visione a lungo termine: Capacità di affrontare situazioni complesse con un approccio analitico e orientato alla strategia, anticipando tendenze e rischi, con particolare attenzione alla crescita sostenibile e all’espansione internazionale.

Sede di lavoro: Veneto