Job Description

Estamos em busca de um Supervisor de Planejamento estratégico e orientado para resultados para se juntar à nossa equipe! Se você tem habilidades em análise de dados, capacidade de liderar equipes e experiência no desenvolvimento de planos operacionais e estratégicos, esta pode ser a oportunidade ideal para você. Suas responsabilidades incluirão supervisionar a elaboração e o acompanhamento de planos operacionais, monitorar indicadores de desempenho (KPIs), identificar oportunidades de melhoria e garantir a eficiência dos processos. Se você possui forte capacidade analítica, habilidades de liderança e experiência em planejamento estratégico, junte-se a nós e contribua para o crescimento e a excelência de nossa operação.

Principais Atividades

  • Aprimorar e executar Mapeamento de Processos, dimensionar as Centrais de Atendimento Inbound utilizando sistemas e métricas de WFM, elaborando estudos e análises e gerando controles de modo abrangente para a companhia.
  • Elaborar reportes de desempenho das centrais, reportes de negócios e estudos para melhorias de produtividade;
  • Gerar insumos de banco de dados para geração de reportes gerenciais;
  • Elaborar o dimensionamento das centrais de atendimento;
  • Interagir com áreas de apoio visando melhor performance da operação;
  • Realizar forecasting e capacity planning (volume, TMA, dimensionamento e demais itens pertinentes;
  • Produzir estudos Ad-hoc de oportunidades de performance (tanto produtividade de atendimento quanto produtividade financeira);
  • Executar priorização de Skill e VDN;
  • Prestar suporte direto à control desks, assistentes;
  • Realizar estudos de precificação (farmer e hunter).
  • Participar de reunião/relacionamento com clientes internos e externos;

Pré-Requisitos

  • Ter Atuado como Analista de Planejamento PL/SR por mais de 2 anos;
  • Conhecimento em ferramentas de Mercado de WFM;
  • Conhecimento avançado em Excel;
  • Ensino Superior Completo.
  • Vale Transporte;
  • Vale Alimentação;
  • Refeitório no local;
  • Convênio Médico (após três meses);
  • Seguro de Vida;
  • Day Off de aniversário.
  • Convênio SESC;
  • Universidade Corporativa