Director de Comunicación y Alianzas Estratégicas

Job Description

En Promotora Social México, estamos en la búsqueda de un líder apasionado por el impacto social que se una a nosotros como Director de Comunicación y Alianzas Estratégicas. Buscamos a un comunicador con experiencia que posicione nuestro propósito y las causas que promovemos con pasión y convicción. Será responsable de inspirar a emprendedores, líderes y organizaciones para sumarse a la transformación social centrada en la persona. Además, deberá cultivar relaciones estratégicas para generar un impacto sistémico profundo y duradero.

Responsabilidades

  • Liderar estrategias de comunicación para promover la misión de impacto social.
  • Fortalecer la visibilidad y reputación de la marca.
  • Desarrollar alianzas estratégicas.
  • Actuar como vocero de la organización.
  • Desarrollar contenido acorde a las estrategias de posicionamiento.
  • Desarrollar posicionamiento de PSM como una organización líder de impacto social en México y LATAM.
  • Desarrollar relaciones y alianzas de alto nivel con los líderes tomadores de decisiones en el ecosistema de inversión de impacto e inversión social en México y en LATAM.
  • Producir y actualizar los contenidos acordes a la estrategia de posicionamiento.
  • Desarrollar un equipo de alto desempeño acorde a los retos actuales del área y de la organización.
  • Construir una narrativa inspiradora y consistente con nuestro sentido de propósito y las causas que promovemos.
  • Posicionar el propósito de la organización en los foros y eventos más relevantes del emprendimiento e impacto social.
  • Desarrollar y mantener la imagen institucional al más alto nivel profesional.

Requerimientos

  • 7-10 años de experiencia en liderazgo en marketing o comunicación.
  • Experiencia en organizaciones del sector social o empresarial.
  • Conocimiento en herramientas modernas de marketing y comunicación.
  • Experiencia formando equipos multidisciplinarios.

Cargo

  • Director

Condiciones

  • Basado en CDMX con esquema de horario híbrido.
  • Bono de desempeño anual por hasta tres meses de sueldo.
  • Días de vacaciones adicionales en periodo de Semana Santa y Navidad.
  • Seguro de Vida y Seguro de Gastos Médicos Mayores familiar.