Job Description

Kamoto Copper Company S.A.

Description Du Poste

Le Graduate Program est un programme structuré de développement professionnel destiné aux jeunes diplômés, visant à les intégrer, à renforcer leurs compétences et à les préparer à occuper des rôles clés au sein de l’entreprise.

Quelles sont les opportunités d’apprentissage qu’offre ce programme ?

  • Développement des Compétences : Accès à des formations techniques et comportementales pour renforcer leur expertise et leurs aptitudes professionnelles.
  • Expérience Pratique : Immersion dans des projets concrets, permettant une application directe des connaissances académiques.
  • Encadrement et Mentorat : Accompagnement par des mentors expérimentés pour guider leur développement de carrière.
  • Mobilité et Exposition : Possibilités de rotations dans différents départements pour une vision globale de l’entreprise.
  • Développement de Leadership : Formation pour devenir des futurs leaders capables de relever les défis stratégiques de l’entreprise.
  • Opportunités de Carrière : Possibilité d’intégrer des postes permanents au terme du programme et d’évoluer au sein de l’organisation.

Exigences du poste

Qualifications Et Expérience.

  • Être titulaire d’un diplôme universitaire (BAC+3 ou BAC+5) en Electricité, Mécanique, Mines, Géologie, Chimie, Métallurgie, Economies & Finance, Environnement, Ressources Humaines, informatique, etc.
  • Avoir 0 à 1 année d’expérience.
  • Avoir obtenu un minimum de 65% lors de la dernière année d’études.
  • Être détenteur d’une carte de demandeur d’emploi.