Job Description
职位来源于智联招聘。
岗位职责:
- 负责营运期楼层租赁协议及租赁合同签订。
- 负责完成楼层两费收缴、多经、开业率等各种经营指标的管理。
- 负责检查与监督服务人员的服务规范及工作情况,确保各项纪录的完整、准确,报修及投诉的及时跟踪处理和回访。
- 负责对所辖区域商户的经营状况及消费动态信息的分析、整理,并编写商户经营信息情况分析报告。
- 负责协助后期的整体运营,协助做好市场推广与策划,竞争对手调查和顾客消费行为调查,协助制定应对措施和调整方案。
- 负责协助装修方案的审核及质量进度的监督和控制。
任职要求:
- 大专及以上学历;
2.3年以上楼层管理工作经验,1年以上大型建材、家具等零售业商场同等岗位工作经验;了解相关法律法规,熟练使用办公软件;
- 有商业敏感性和服务意识,熟悉当地商业竞争环境,了解商业布局、商品陈列、营运现场管理的业务知识;
- 有一定沟通谈判能力、学习能力,具有高度工作责任心和团队精神。
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。