Job Description
Nível: Analista
Cursos de: Administração
Escolaridade: Graduação – Administração – Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Segunda à sexta das 8h às 18h
Benefícios: Vale transporte, Cartão Benefício de R$ 500,00, Assistência médica, Assistência odontológica, Gympass, Convênio farmácia, Benefício SESC, Day off no dia do aniversário
Responsabilidades Da Posição
- Busca e primeira análise de perfil de candidatos para recrutamento e seleção;
- Conferência de despesas e receitas, lançamentos e baixa no sistema;
- Gestão das informações necessárias para o processamento da folha de pagamento e tributos, bem como, admissões, desligamentos e férias;
- Gestão do fluxo de caixa (contas a pagar, “receber”, retirada de sócios e envio para aplicação);
- Gestão dos prestadores de serviços terceirizados de contabilidade/folha de pagamento garantindo a qualidade das entregas dentro dos prazos estabelecidos;
- Gestão dos pagamentos dos prestadores de serviços terceirizados : Motoboy, Diarista, Mídia Social;
- Controle dos exame médico (admissional, demissional, periódico) e Interface com a Clínica de Exames;
- Planejamento e execução de pequenos eventos corporativos internos / externos;
- Interface Banco x Empresa;
- Busca de soluções rápidas de acordo com as necessidades dos Gestores;
- Processo de compras de materiais: Limpeza, Higiene, Descartáveis, Copa, Escritório;
- Controle de estoque dos itens acima e busca por redução de custo;
- Suporte aos colaboradores sobre dúvidas referentes a folha de pagamento, benefícios e relógio de ponto;
- Busca de benefícios que atraiam os colaboradores, minimizando custos para empresa e maximizando satisfação dos colaboradores;
- Buscar proposta de política de remuneração, bem como sua implantação e acompanhamento, auxiliando os líderes na comunicação aos colaboradores;
- Promover uma cultura de escuta ativa e servir de interface entre os colaboradores e a alta gestão.
Requisitos Obrigatórios Para a Posição
Para concorrer à esta vaga é importante que você tenha:
- Experiência em Contas a Pagar e Contas a Receber;
- Conhecimento em Compras e Recursos humanos.