Job Description
Banca CF+ S.p.A., realtà specializzata in soluzioni di finanziamento alle imprese, in situazioni performing o re-performing, che offre servizi di factoring, acquisto di crediti fiscali e finanziamento a breve e medio termine di aziende con esigenze strutturali e di liquidità, ricerca per la sede di Milano una figura di Marketing & Communication Specialist da inserire in stage.
La risorsa si occuperà di supportare il team nell’organizzazione degli eventi a cui la Banca parteciperà e in particolare nella gestione delle attività di comunicazione, contribuendo alla promozione dell’immagine e dei valori aziendali. Le principali attività di supporto che andrà a ricoprire sono le seguenti:
- Progettare, coordinare e implementare eventi di marketing, garantendo che siano allineati agli obiettivi aziendali e contribuiscano alla crescita del brand;
- Coordinare e contrattualizzare i fornitori coinvolti nell’evento;
- Produrre i materiali utili per l’evento;
- Supervisionare la location;
- Monitorare il piano di comunicazione e implementare nuove strategie a supporto del raggiungimento degli obiettivi di comunicazione;
- Produrre al bisogno materiale di comunicazione a supporto (grafiche, video, testi, mail, inviti etc);
- Analizzare i benchmark e le best practice;
- Produrre report periodici.
Requisiti:
- Laurea Magistrale in Economia o in Scienze della comunicazione;
- Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare di Power Point);
- Ottima conoscenza della lingua inglese;
- Capacità di pianificazione ed esecuzione di eventi di comunicazione corporate;
- Eccellenti capacità organizzative, di negoziazione e attenzione ai dettagli;
- Capacità di scrittura eccellente e di creazione di contenuti accattivanti e business-oriented.
Costituisce titolo preferenziale:
- Breve esperienza in public relations e capacità nel gestire le relazioni con i media;
- La conoscenza di software di grafica anche di base (Photoshop/Pixelmator/Canva), di video editing, dell’utilizzo di strumenti di mail marketing (Mailchimp, Mailup, Aweber e similari);
- Capacità di utilizzare Chat GPT e altre piattaforme di GenAI.
La selezione è rivolta ad ambo i sessi (L.903/77 e L.125/91); si invitano i candidati a leggere l’informativa sulla privacy (art.13, GDPR 679/16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”).
In Banca CF+ promuoviamo pari opportunità di accesso e trattamento in tutte le fasi di carriera, indipendentemente da caratteristiche personali come genere, età, etnia, disabilità, orientamento sessuale, stato civile, religione o convinzioni personali.
Valorizziamo la diversità di esperienze, background, competenze e prospettive e favoriamo una cultura aziendale inclusiva e rispettosa, dove ciascuna persona si senta valorizzata e supportata nel raggiungimento del suo pieno potenziale.