IMPIEGATO/A BACK OFFICE SETTORE FARMACEUTICO

La risorsa inserita supporta operativamente il Responsabile dell’ufficio nell’organizzazione e gestione di progetti realizzati in collaborazione con aziende farmaceutiche, curandone le fasi pre-contrattuale, contrattuale oltre al monitoraggio, la reportistica e infine la rendicontazione.

Nello Specifico La Risorsa Si Occupa Di

• Monitorare i diversi progetti e gestirne i budget.
• Curare i rapporti con i referenti delle aziende farmaceutiche.
• Inserire i dati nei sistemi di controllo e gestione.
• Seguire le richieste di sponsorizzazioni/collaborazioni e la gestione patrocini, partecipazione a eventi, conferenze stampa.
• Creare e aggiornare le anagrafiche fornitori.
• Garantire la formalizzazione dei contratti in concerto ai colleghi dell’ufficio legale e delle aziende farmaceutiche.
• Mantenere costanti rapporti con il dipartimento di Amministrazione Finanza e Controllo.
• Preparare la rendicontazione alla conclusione di ogni progetto per la Direzione e gli Stakeholder coinvolti.

Requisiti

• Conoscenza del settore farmaceutico e delle relative dinamiche
• Esperienza anche minima maturata presso aziende del settore pharma o aziende che intrattengono rapporti con società operanti in ambito farmaceutico (es. settore medicale, cosmetico, …)
• Ottima conoscenza di Excel e dei principali strumenti informatici
• Ottime doti relazionali e comunicative oltre a capacità di lavorare in team e per obiettivi.

Si offre assunzione diretta con condizioni e retribuzione commisurate all’esperienza.

Benefit: smart working (un giorno a settimana), orario flessibile, mensa aziendale.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy nell’apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all’Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781

Settore: Ospedaliero/Medicale/Sanitario

Ruolo: Customer Service

Percentuale di occupazione: Full-time

Gestisce altre persone: No

Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato