Chef de Service – Responsable de Prestations (H/F) – CDI – Gien

Job Description

Vous souhaitez découvrir un travail passionnant, avec des collègues profondément engagés, partageant un objectif commun à savoir : la qualité des accompagnements proposés aux personnes ?

Alors rejoignez l’Adapei 45, une association dynamique et innovante !

Intégrer l’Adapei 45 c’est participer à la construction du parcours de vie de chaque personne accompagnée en leur faisant vivre des moments de convivialité.

[ CONTEXTE ]

Nous recherchons pour le Service d’Accompagnement Vers et Dans l’Emploi,

Un Chef de Service – Responsable de Prestations (H/F) sur le bassin Giennois,

En CDI forfait 206 jours, prise de poste dès que possible.

[ VOTRE MISSION ]

Sous la responsabilité du Directeur du Service, vos missions seront les suivantes :

  • Garantir le service rendu aux personnes accompagnées, dans le respect des règlementations et des contraintes budgétaires;
  • Réaliser le management de proximité des encadrants d’activités;
  • Assurer la continuité de service : gestion de planning des collaborateurs et réalisation des entretiens RH périodiques;
  • Contribuer à l’élaboration et au suivi du projet de service et participer activement à la démarche d’amélioration continue;
  • Contribuer à la politique de formation et au développement des compétences des collaborateurs et des travailleurs en identifiant les besoins dans ce domaine;
  • Contribuer à développer et entretenir un réseau partenarial à dimension départementale afin de favoriser l’accès à l’emploi en milieu ordinaire de travail des personnes accompagnées;
  • Contribuer aux progrès des méthodologies à appliquer dans le domaine de l’accompagnement, de l’écoute des familles et des usagers sur le plan de la démarche, des techniques et des moyens;
  • Piloter et organiser les différents ateliers afin d’optimiser les moyens humains et matériels dans la cohérence des projets personnels des personnes accompagnées;
  • Avec l’appui des responsables techniques, veiller au respect des normes de sécurité, de qualité et d’environnement et coordonner la maintenance des matériels et des locaux;
  • Assurer le suivi budgétaire des ateliers de production;
  • Coordonner les achats relatifs à la production et proposer les investissements en lien avec l’outil de production;
  • Etablir et suivre les contrats commerciaux et piloter les processus des activités commerciales.

[ VOTRE PROFIL ]

  • Vous disposez du Diplôme de Niveau 6 : CAFERUIS ou diplôme médico-social équivalent,
  • Vous véhiculez des valeurs humaines fortes : bienveillance, empathie, écoute, partage et altruisme,
  • Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales, relationnelles et organisationnelles,
  • Vous faites preuve d’une capacité d’adaptation et de gestion du stress,
  • Vous êtes animé(e) par les challenges, vous avez un intérêt pour la gestion de projet,
  • Vous êtes force de propositions et savez impulser le changement,
  • Vous êtes doté(e) d’une réelle expertise dans le médico-social.

[ CONDITIONS DU POSTE ET AVANTAGES ]

REMUNERATION : Rémunération fixée selon le diplôme et les expériences précédentes (CCN66) – reprise d’ancienneté selon statut antérieur.

En Rejoignant L’Adapei 45, Vous Bénéficierez

  • De la prime Segur d’une valeur de 238€ bruts mensuels (pour un temps plein),
  • De 6 jours de congés supplémentaires par trimestre sur 3 trimestres,
  • De 20 jours de RTT au prorata de votre date d’arrivée dans l’association,
  • D’une prime de 500€ pour les personnes en situation de handicap (sous condition prévues par l’accord OETH de branche),
  • D’une mutuelle prise en charge à 50% par l’Association,
  • D’un accès à des tarifs préférentiels grâce au site web du CSE et de chèques vacances,
  • De notre dispositif action logement qui facilite votre recherche de logement en vous donnant accès à des logements à loyers modérés, des prêts accession ou travaux et bien d’autres services d’accompagnement,
  • D’un budget formation supérieur à la base légale pour vous permettre de vous développer professionnellement,
  • De possibilités de mobilité interne.

STATUT CONVENTIONNEL : Chef de Service (Cadre Classe 2 Niveau 2)

Vous vous reconnaissez dans cette description et les missions proposées ont attisé votre curiosité ?

Postulez ! L’aventure Adapei 45 commence maintenant !