Analista de Recursos Humanos
Job Description
Desenvolver e monitorar os indicadores da área de gente e gestão, analisar e interpretar dados quantitativos . Qualitativos. Fornecendo insights e recomendações para a liderança.
Apoiar lideranças e monitorar prazos para a realização de avaliação de desempenho das equipes.
Acompanhar programa de aprendizes e estagiários.
Apoiar o processo de criação e revisão das descrições de cargos da empresa.
Realizar recrutamento e seleção (interno e externo).
Elaborar e conduzir programas de treinamento e integração de novos funcionários.
Organizar e avaliar o resultado dos programas de treinamento
Desenvolver eventos internos, bem como atividades institucionais que visam desenvolver o senso de pertencer do colaborador.
Requisitos: não informado
Benefícios: não informado
Vaga válida para pcd (pessoa com deficiência).