Job Description
Responsabilidades
- Capacitar de trabajar en equipo, en coordinación con los distintos departamentos, en el proceso de entrenamiento o reentrenamiento del personal, en los procedimientos y las políticas de seguridad, calidad, medio ambiente, ingeniería, mantenimiento, los métodos de aceptación de acabado, según los criterios del producto y todos aquellos que pudieran ser necesarios para asegurar la calidad del material trabajado.
- Debe mantener actualizadas las matrices de entrenamiento y el archivo de expedientes del personal, manejar reportes de sistema y listados de personal que le permitan proporcionar información de entrenamiento cuando sea requerida.
- Apoyar a los operadores en el entrenamiento de los nombres básicos de las piezas, englobar piezas que apliquen para la mayoría de casting trabajados en la planta.
- Tener una comunicación constante con el supervisor de entrenamiento, sobre el personal de nuevo ingreso y el seguimiento en sus actividades diarias, así también asistir a las juntas y reuniones de producción donde pondrá énfasis en los requerimientos de entrenamiento y demás relativas para apoyar en el ciclo integral de los empleados tanto de nuevo ingreso como de experiencia.
- Realizar todas las funciones que le sean encomendadas en el seguimiento de los nuevos ingresos y de los empleados de experiencia, que resulten necesarios para asegurar el entrenamiento y/o la capacitación de acuerdo con las políticas y procedimientos previamente señalados.