ds. rozlicze? RKS 2 22.2025

• Nazwa jednostki organizacyjnej

ZUS II Oddzia? w Poznaniu

• Nazwa komórki organizacyjnej

Wydzia? Rozlicze? Kont P?atników Sk?adek 2

• Miejsce pracy

ZUS Inspektorat w Turku

• Adres miejsca pracy

ul. Armii Krajowej 18, 62-700 Turek

• Województwo

wielkopolskie

• Nazwa stanowiska

ds. rozlicze? RKS 2 22.2025

• Zadania

Zapewnienie obs?ugi kont p?atników sk?adek w zakresie rozlicze?.

• Wymagania

Wymagania Niezb?dne

• wykszta?cenie ?rednie

Mile Widziane

• wykszta?cenie wy?sze (nauki spo?eczne, gospodarka i prawo)
• minimum 1 rok pracy zwi?zanej z ubezpieczeniami spo?ecznymi

Wymagania Dodatkowe

• umiej?tno?? obs?ugi pakietu MS Office
• orientacja na cel, orientacja na jako??, komunikacja, wspó?praca, elastyczno??, nastawienie na rozwój
• orientacja na klienta, rozwi?zywanie problemów, radzenie sobie w sytuacjach trudnych

Wymagane Dokumenty

• CV
• list motywacyjny z podaniem numeru oferty 22.2025
• skany dokumentów potwierdzaj?cych wykszta?cenie

Miejsce Sk?adania Dokumentów

Dokumenty nale?y przes?a? przez formularz aplikacyjny wybieraj?c Aplikuj na dole ofert zamieszczonej na g?ównej stronie ZUS (www.zus.pl) w zak?adce “Praca w ZUS”

Za dat? z?o?enia dokumentów przyjmuje si? dat? wp?ywu aplikacji.

• Termin, do którego nale?y sk?ada? dokumenty

31-01-2025

• Oferujemy

Dodatkowe Informacje

Poszukujemy 1 pracownika na stanowisko.

Nabór b?dzie sk?ada? si? z testu wiedzy w przypadku du?ej liczby kandydatów (m.in. ustawa o systemie ubezpiecze? spo?ecznych) oraz rozmowy kwalifikacyjnej z elementami wywiadu kompetencyjnego – przeprowadzonej w inspektoracie w Turku, w Oddziale lub w formie zdalnej przez komunikator internetowy – wywiad on-line.

Skontaktujemy si? tylko z kandydatami spe?niaj?cymi wymagania formalne.

Nie b?d? rozpatrywane oferty niekompletne lub z?o?one po wyznaczonym terminie.

Miejsce ?wiadczenia Pracy

Inspektorat ZUS w Turku

Warunki Pracy

Zak?ad Ubezpiecze? Spo?ecznych jest pracodawc? przyjaznym osobom z niepe?nosprawno?ciami. Stwarza pracownikom optymalne ?rodowisko pracy, uwzgl?dniaj?c ich potrzeby. Istnieje mo?liwo?? dostosowania stanowiska pracy i jego wyposa?enia do indywidualnych potrzeb osób z niepe?nosprawno?ciami.

Wyposa?enie Stanowiska Pracy

• sprz?t komputerowy,
• sprz?t biurowy

Warunki Wykonywania Pracy

• spe?niaj? warunki okre?lone wymogami bhp i ppo?.,

? polegaj? na obs?udze komputera powy?ej 4 godzin na dob?,

? budynek 2-kondygnacyjny, brak windy, z pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepe?nosprawnych na parterze,

?stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 1 pi?trze,

? miejsce pracy dostosowane do osób poruszaj?cych si? przy pomocy wózka inwalidzkiego (tylko parter)

? przy wej?ciu do budynku znajduje si? pochylnia,

? w bezpo?rednim s?siedztwie wej?cia do budynku znajduj? si? miejsca parkingowe dla osób z niepe?nosprawno?ciami.

Termin, do którego nale?y sk?ada? dokumenty: 31 stycznia 2025 r.