Analista de Atracción del Talento

Como Analista de Atracción del Talento, conectarás a las personas con su propósito y serás clave para atraer y captar a los mejores profesionales que impulsarán nuestro crecimiento. Si te motiva dejar una huella positiva a través del talento, ¡te estamos buscando!

Funciones

• Gestionar de inicio a fin el proceso de reclutamiento y selección de perfiles comerciales.
• Desarrollar estrategias de selección efectivas y disruptivas según los requerimientos.
• Participación de eventos de empleabilidad como: ferias laborales, charlas u otros en medios locales.
• Participar en proyectos de mejora de procesos del área, buscando siempre implementar mejores prácticas.
• Asistir en el proceso de onboarding a los nuevos colaboradores.
• Co-liderar proyectos de Employer branding & candidate experience.

Requisitos

• Experiencia de 3 años manejando procesos de reclutamiento y selección.
• Experiencia en perfiles comerciales (indispensable).
• Deseable experiencia en consultoras.
• Manejo de entrevistas por competencias y assessment center.
• Experiencia en manejo de ferias laborales (municipalidades, ministerios, entre otros).
• Profesional de las carreras de Psicología, Gestión de RRHH, Ing. Industrial o afines.
• Dominio de Excel a nivel Intermedio.
• Inglés a nivel intermedio (deseable).

¿QUÉ TE OFRECEMOS?

• Cuponera de días libres y convenios corporativos.
• Horario fijo de lunes a viernes (9am – 6pm) en San Isidro
• Unirte a una empresa con una cultura dinámica, flexible y centrada en las personas.¡

CONÓCENOS!

Grupo Lozamora es un proveedor líder de soluciones de pago y conectividad en Perú, con operaciones comerciales a nivel nacional. Atendemos a clientes del sector empresarial con soluciones de alta calidad.